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BauleiterIn/TechnikerIn TGA m-w-d

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Geschlechts­inklusions­hinweis Alle Berufs- oder Personenbezeichnungen im folgenden Text beziehen sich auf das männliche, weibliche und diverse Geschlecht, auch wenn nicht explizit ausgezeichnet.
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BauleiterIn/TechnikerIn TGA m-w-d

  • 40 Stunden/Woche
  • Anstellungsverhältnis
  • Dresden
1 offene Position(en)
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Im Rahmen in unserer Zusam­men­ar­beit mit unserer Auftrag­ge­berin bieten wir aktuell die Position

BauleiterIn/TechnikerIn TGA m-w-d

in Direkt­ver­mitt­lung.

Unsere Auftrag­ge­berin ist eine gewach­sene mittel­stän­di­sches Unter­neh­mens­gruppe in der Baubranche mit einer mehr als 100jährigen Erfah­rung Hoch- und Indus­triebau. Die Leis­tungen unsere Auftrag­ge­berin zeichnen sich durch einen hohen Quali­täts­an­spruch, eine leis­tungs­ori­en­tierte Arbeits­weise und die lang­jährig vertrau­ens­volle Zusam­men­ar­beit auf flachen Hier­ar­chien mit Part­nern und Dienst­leis­tern aus.

Ihre fachlichen Kompetenzen beinhalten bevorzugt Erfahrung in:

  • der Versorgungs- oder Elektrotechnik, als (Bau)-Ingenieur m-w-d, Architekt m-w-d oder eine vergleichbare Qualifikation als Meister m-w-d oder Techniker m-w-d
  • dem disziplinarischen Führen der Nachunternehmerteams
  • der Plausibilitätsprüfungen und der technischen sowie preislichen Prüfung von Baupartner- und Lieferantenangeboten
  • der Planungskoordination und der Ausführung im Rahmen der Arbeits- und Ausführungsvorbereitung
  • der Technischen Gebäudeausrüstung, idealerweise im Rahmen der Planung und/oder Abwicklung von schlüsselfertigen Bauvorhaben
  • dem Bereich Arbeitsvorbereitung
  • der VOB, der HOAI und den einschlägigen Normen / technischen Fachregeln
  • dem Umgang mit EDV-Anwendung, idealerweise in iTWO und Powerproject

Es erwartet Sie ein/e:

  • attraktives Vergütungspaket: Weihnachts- und Urlaubsgeld, leistungs- und marktgerechtes (Tarif-)
    Gehalt, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen
  • zeitlich unbefristete berufliche Aufgabe
  • Zusatzangebote: Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen besondere Vorteile (diese können je nach Standort variieren), z.B.: Mitarbeiterangebote, Paketservice, vergünstige
    Konditionen für Fitnessstudios, Events für Mitarbeiter und noch viele mehr!
  • Fairness im Umgang, Kompetenz in der Sache und ein kollegiales, offenes Arbeitsklima, Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • ihre individuelle Karriereplanung durch eine hauseigene Akademie für die Qualifizierung und Weiterbildung
  • Gesundheitsförderung: ein umfassendes Angebot gesundheitsfördernder Maßnahmen
  • ein moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage

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